
Nos engagements RSE
Depuis 2023, nous avons lancé une démarche RSE qui nous ressemble : simple, humaine et engagée.
Elle repose sur deux principes forts :
Avancer pas à pas, sans chercher la perfection, mais en passant à l’action, même modestement.
Et garder le courage d’être sensibles, dans un monde parfois dur, en prenant soin de ce qui nous entoure et en restant attentifs aux autres.
Notre démarche s’organise autour de 5 grands axes que vous pouvez découvrir ici.
Agir pour l’environnement
Depuis 2021, nous engageons de nombreuses actions pour réduire notre impact écologique au sein de l’entreprise : plan de mobilité entreprise, numérique responsable, nettoyage d’espaces naturels, économie d’énergies ou encore sobriété éditoriale.
Une équipe projet œuvre d’ailleurs tout au long de l’année pour réduire notre impact.
Développer des actions sociales et solidaires
Créer un tourisme bienveillant, une volonté de l’Agence pour garantir le développement durable et équitable du territoire.
Pour répondre à ce besoin, l’Agence a créé le Fonds Aix les Bains Riviera des Alpes afin d’accompagner la création de projets locaux au service de la découverte, de la valorisation et de la préservation du territoire.
Encourager des pratiques responsables sur le territoire
Parce que nous impulsons une dynamique collective sur le territoire, nous contribuons à essaimer et valoriser des pratiques vertueuses et respectueuses de notre territoire.
Accompagnement des acteurs du tourisme dans l’évolution de leur offre
Formations, mise en relation avec des apporteurs de solution, groupes de travail thématiques, conférences & témoignages, soutien dans les expérimentations.
Promotion d’un tourisme régénératif
Invitation des visiteurs à soigner le territoire, à considérer leur lieu de vie comme une destination et à expérimenter des pratiques plus soutenables en vacances et à leur retour chez eux.
Contribuer au bien-être des collaborateurs
Parce que nous sommes intimement convaincus que le bien-être repose sur la force de nos liens, nous accompagnons les collaborateurs à :
- Mieux se connaître pour révéler son talent et se sentir à l’aise dans le collectif
- Travailler en transversalité pour avancer ensemble dans la même direction
- Évoluer dans des environnements de qualité et apprendre à prendre soin de soi au travail (et même en dehors !)
Piloter une organisation transparente
Que ce soit dans nos relations internes ou externes, nous prônons une éthique inspirée des principes de paix économique :
respect des délais de paiement, dialogue et recherche de solutions communes en cas de tension, esprit de coopération avec nos parties prenantes, prise en compte de critères humains et écologiques dans nos décisions.